Ngày 4/11 vừa qua, trong buổi thảo luận tại Quốc hội về tình hình kinh tế – xã hội, Bộ trưởng Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội Đào Ngọc Dung đã có những chia sẻ sâu sắc về tỷ lệ thất nghiệp đang được nhiều đại biểu quan tâm. Ông cho rằng, mặc dù tỷ lệ thất nghiệp ở mức 7,92% trong thanh niên chưa phải là con số an toàn, nhưng vẫn nằm trong ngưỡng chấp nhận được. Hãy cùng Lao Động Trẻ Cần Thơ tìm hiểu chi tiết qua bài viết dưới đây.
Tình Hình Thất Nghiệp Trong Thanh Niên
Bộ trưởng Đào Ngọc Dung nhấn mạnh rằng tỷ lệ thất nghiệp của thanh niên hiện nay vào khoảng 7,92%. Đây là một con số chưa hoàn toàn an tâm, nhưng trong bối cảnh chung của Đông Nam Á, con số này lại thấp hơn rất nhiều so với các nước khác trong khu vực. Cụ thể, theo thống kê, Brunei có tỷ lệ thất nghiệp lên tới 24%, Timor Leste là 13,3%, Indonesia 13%, Malaysia 11%, Philippines 6,12%, và Trung Quốc đạt 18,8% đối với nhóm tuổi từ 18 đến 24.
Nguyên nhân chính dẫn đến sự gia tăng tỷ lệ thất nghiệp tại nhiều quốc gia là do kinh tế thế giới đang chậm lại, gây khó khăn cho sản xuất và kinh doanh. Các nhà tuyển dụng thường ưu tiên chọn những ứng viên có kinh nghiệm, khiến cho lực lượng lao động trẻ gặp khó khăn trong việc tìm kiếm việc làm.
Một yếu tố nữa không thể không nhắc đến là sự chuyển đổi số và ứng dụng trí tuệ nhân tạo diễn ra nhanh chóng, khiến nhiều công việc truyền thống bị thay thế bởi máy móc và công nghệ.
Giải Pháp Để Giảm Thất Nghiệp
Để giải quyết vấn đề thất nghiệp, Bộ trưởng Đào Ngọc Dung đã đưa ra hàng loạt giải pháp. Ông cho biết cần phải hoàn thiện chính sách pháp luật về lao động và việc làm, cũng như chú trọng vào việc đào tạo kỹ năng cho thanh niên nhằm đáp ứng nhu cầu thị trường.
Ông cũng nhấn mạnh tầm quan trọng của việc hỗ trợ các doanh nghiệp vừa và nhỏ, đặc biệt là những doanh nghiệp do thanh niên khởi nghiệp. Các chính sách ưu đãi cho thanh niên như hỗ trợ tài chính, đào tạo kỹ năng quản lý và lãi suất ưu đãi sẽ giúp tạo ra cơ hội việc làm cho họ.
Ngoài ra, Bộ trưởng Đào Ngọc Dung cũng đề cập đến việc hợp tác giữa lao động trẻ trong nước với cơ hội làm việc ở nước ngoài, nhằm tăng thu ngoại tệ và tạo việc làm tạm thời. Tuy nhiên, ông khẳng định rằng phải ưu tiên việc làm cho thanh niên trong nước và hạn chế tiếp nhận lao động nước ngoài trong những công việc phổ thông.
Thành Tựu Trong Chính Sách An Sinh Xã Hội
Bên cạnh các giải pháp tạo việc làm, Bộ trưởng Đào Ngọc Dung cũng nhấn mạnh rằng các chính sách xã hội đã được triển khai kịp thời và hiệu quả. Ông cho rằng chính sách về người có công hiện đang được thực hiện tốt nhất. Tỷ lệ hộ nghèo đến hết tháng 9 năm 2024 đã giảm xuống còn 1,93%, một dấu hiệu tích cực bất chấp những thiên tai liên tiếp xảy ra.
Chỉ tiêu về năng suất lao động đã đạt 5,56%, vượt yêu cầu đề ra. Điều đặc biệt đáng mừng là chỉ số hạnh phúc của người dân Việt Nam đã tăng 11 bậc, phản ánh sự tiến bộ lớn trong đời sống xã hội.
Cuối tháng 10 vừa qua, Việt Nam còn được G7 mời tham dự báo cáo điển hình về chính sách xã hội, điều này càng chứng minh vai trò nổi bật của quốc gia trong việc phát huy vai trò của người khuyết tật và những người yếu thế trong xã hội.
Đào Tạo Nhân Lực Chất Lượng Cao
Về vấn đề đào tạo nhân lực chất lượng cao, Bộ trưởng Đào Ngọc Dung nhấn mạnh rằng bên cạnh việc đào tạo đại trà, cần phải tập trung vào đào tạo nhân lực chất lượng cao gắn liền với nghiên cứu khoa học và ứng dụng công nghệ. Ông đặt mục tiêu đến cuối năm 2025, Việt Nam sẽ nằm trong Top 3 các nước dẫn đầu ASEAN về chỉ số đổi mới sáng tạo toàn cầu.
Để thực hiện được điều này, Bộ trưởng đề xuất hai đề án lớn: Phát triển nguồn nhân lực ngành công nghệ bán dẫn đến năm 2030 và phát triển nhân lực chất lượng cao phục vụ phát triển công nghệ cao.
Những vấn đề khác cũng cần được quan tâm là chính sách thu hút nhân lực chất lượng cao trong khu vực công và tái cấu trúc đào tạo đại học theo hướng tự chủ. Bên cạnh đó, giáo dục nghề nghiệp cũng cần được đổi mới theo hướng linh hoạt, hợp tác giữa nhà trường, doanh nghiệp và Nhà nước.
Kế Hoạch Phòng Chống Già Hóa Dân Số
Nhấn mạnh những thách thức tương lai, Bộ trưởng Đào Ngọc Dung lưu ý tới hai vấn đề lớn cần chú trọng trong năm 2025: xây dựng chính sách phòng chống già hóa dân số và điều chỉnh tỷ suất sinh thay thế. Đây là những vấn đề chiến lược mang tính quyết định cho sự phát triển bền vững của đất nước.
Bộ trưởng Đào Ngọc Dung đã cung cấp cái nhìn tổng quát về tình hình thất nghiệp tại Việt Nam cùng với những giải pháp thiết thực nhằm cải thiện tình trạng này. Ông cũng đã khẳng định những tiến bộ trong chính sách xã hội và mục tiêu nâng cao chất lượng nguồn nhân lực cho tương lai.